Op zoek naar loopbaancoaching?
Graag gaan we aan de slag met jouw vragen. Om samen te bepalen óf en hoe we je zouden kunnen helpen.
Waar gaat het jou om?
Is het belangrijk voor je om scherp te krijgen wat nu eigenlijk jouw kracht is? Waar je kansen liggen en wat je kunt doen om een aantrekkelijke kandidaat te zijn? Of wil je vooral meer plezier in je werk en zoek je naar manieren om anders om te gaan met zaken?
Een vrijblijvend oriënterend loopbaangesprek
In een oriënterend gesprek verkennen we graag wat jouw doel is. Gezamenlijk maken we een plan. Een oriënterend gesprek duurt ongeveer een uur. Meestal is er vlot een afspraak bij ons op kantoor naast Rotterdam CS, te plannen. Als we een traject starten, geldt het gesprek als de eerste sessie. Zo niet, dan sturen we je geen factuur. Hopelijk hebben we je toch een stapje verder hebben kunnen helpen.
Wat onze aanpak anders maakt
Een volwassen benadering: co-makership. Samen met jou zoeken we naar wat werkt.
- Met oog voor jouw praktijk: aan een mooi verslag heb je weinig; wij denken mee over concrete acties.
- Down-to-earth, geen 'lagen afpellen', maar een focus op jou in je werk.
- Zo nodig kunnen we, als psycholoog wel nét een slag dieper gaan en je helpen anders om te gaan met zaken.
- Op maat gemaakt: geen vaste modules die je moet doorwerken.
- Veilig: we communiceren nooit zonder jou, over jou. Een traject kan pas succesvol zijn als je vrijuit kunt spreken.
- Praktisch: we hebben veel ervaring met de arbeidsmarkt, geen in-house psychologen.
- Professioneel: we hebben een brede ervaring in ons vak, o.a. bij de grote HR-consultants.
- Op wetenschappelijke basis: we zijn psychologen die ons vak bijhouden.
Ons aanbod
- Individuele Loopbaanbegeleiding: als je in je werk tegen zaken aanloopt en/of meer plezier in je werk wilt hebben.
- Loopbaanonderhoud Compact: een grondige update van je kwaliteiten, ambities en mogelijkheden, vergelijkbaar met een ontwikkelassessment.
- Loopbaanonderhoud Compact Plus: uitgebreide update van je mogelijkheden en extra sessies om je te helpen bij het zetten van stappen of anders omgaan met zaken.
- Groot Onderhoud of Outplacement: traject met vaste coach en specialisten.